企业团建活动策划方案：四种主流形式解析

如何策划一场受欢迎的团建活动方案呢？在选择团建拓展方式之前，应先了解团建形式有哪些，再判断选哪种形式。以下为四种主流团建形式。

定制主题团建

适合大型团队合作完成的团建项目，全体成员参与，在娱乐玩耍中达到团队融合的目的。例如：纳斯卡巨画、旱地冰壶、极限飞盘、鱿鱼游戏、非洲鼓、真人CS等。

优点：

• 有趣
• 有深度
• 针对性强，效果好
• 可根据企业需求定制，融入企业元素
• 团队深度融合，体验好，深受年轻人欢迎

传统趣味团建

将传统体育运动比赛与趣味活动融合，既有考验团队合作精神的集体项目，也有展示个人风采的个人项目，既有需要较高技巧的项目，也有消耗体力的剧烈运动。例如：破冰热身、动力绳圈、无敌风火轮、勇往直前、翻山越岭等。

优点：

• 形式规范，认知度高
• 效果可控
• 项目经典，能有效引导团队思考
• 增强团队凝聚力和向心力

党建红色主题团建

将革命传统教育与团队建设发展结合的新型团建形式，为团队打造历史情景运动平台，以寓教于乐的方式诠释红色革命精神对现代人的激励作用。例如：飞夺泸定桥、爬雪山过草地、争分夺秒渡湘江、粮草先行、运送炸药包、默契行军等。

优点：

• 将革命英雄人物、感人故事、历史文化等“红色元素”融入体育竞赛
• 注重体育运动的竞技性和趣味性，同时营造党史学习教育氛围
• 创新党史学习教育方式，激发学习活力，传递正能量
• 可根据企业需求定制，融入企业元素
• 团队深度融合，体验好，深受年轻人欢迎

旅游式团建

旅行与团建结合，在山水风景中一边游玩一边加深同事感情，是目前较好的搭配形式。例如：露天露营、户外徒步、城市定向、休闲垂钓、水上运动等。

优点：

• 丰富员工业余生活，开阔视野，增强团队凝聚力
• 营造良好企业文化氛围，提高员工归属感和荣誉感
• 休闲娱乐，缓解工作疲劳